上一篇:我如何解雇老板，赚了更多的钱

临时管理人员和独立顾问的成功秘诀

高管不再需要年复一年地为同一家公司工作。首席执行官也不需要花几个月的时间来寻找完美的高管候选人。人们不再需要拥有高管的专业知识，而是发生了巨大的转变
多年来，只是在需要的基础上租赁专业知识。上一篇:我如何解雇了老板，然后赚了更多钱提供高层管理人员作为临时管理人员和独立顾问如何享受漫长而成功的职业生涯的内部观点。

“零工经济通常被认为是优步司机、Grubhub送货员、Task Rabbit助手等。然而，非长期工作安排的增加现在也延伸到c级管理人员，他们可能不习惯自由职业生活。麦卡利斯特和韦斯利的书在帮助高级经理方面开辟了新天地
了解相关背景，并提供如何建立企业并成功成为一名独立高管的方法。”

——Andrew Karpie，消费网络的研究总监

“毫无疑问，世界正在朝着模块化的方向发展，包括就业。未来的雇主雇佣员工的方式越来越多变;未来的员工有很多老板。其核心是临时行政人员和独立顾问的概念。如果这听起来像你，那么麦卡利斯特和韦斯利已经为你的未来写了指南。这就是在未来的职场中你该怎么做。”

——Charles H. Green, Trusted Advisor Associates首席执行官，《Trusted Advisor》的合著者

“你手里拿着一张未来的蓝图。接下来的十年是独立开发者发光发热并取得成功的十年。克里斯汀和帕梅拉分享了你需要知道的事情和你需要做的事情，以便为更多的潜在客户和客户定位自己。这样做的好处是，你可以有更多的灵活性和自由来创造你想要的生活。”

——Mark LeBlanc，《永不相同》和《发展你的事业》的作者!